Index de l’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes : AIDERA VAR obtient la note de 69/100

19 février 2020

Dans le cadre de la loi « pour la liberté de choisir son avenir professionnel », Muriel Pénicaud, Ministre du Travail et Marlène Schiappa, Secrétaire d’Etat chargée de l’égalité entre les femmes et les hommes et de la lutte contre les discriminations, ont dévoilé le 22 novembre 2019, l’index de l’égalité femmes-hommes.

Cet index, qui permet aux entreprises de mesurer leurs efforts en matière d’égalité professionnelle entre les femmes et les hommes, est calculé à partir de 4 indicateurs (pour les entreprises entre 50 et 250 salariés) :

•  L’écart de rémunération entre les femmes et les hommes,
• L’écart de répartition des augmentations individuelles,
• Le nombre de salariées augmentées à leur retour de congé de maternité,
• Le nombre de personnes du sexe sous-représenté parmi les 10 plus hautes rémunérations.

AIDERA VAR obtient la note de 69/100.

Les femmes représentent 72% des cadres et 75% des effectifs non cadres fin décembre 2019.

L’accès à l’emploi dans le domaine d’activité des établissements de l’association est favorable aux femmes (cadres et non cadres).

Les mesures engagées par l’association AIDERA VAR pour ces établissements vont porter sur le retour de congé parentalité, l’équilibre vie privée / vie professionnelle et la qualité de vie au travail, en collaboration avec son Comité Social et Economique nouvellement élu en décembre 2019.